Warsztaty i szkolenia

Warsztaty edukacyjne dla pracowników, członków, wolontariuszy NGO prowadzących podmioty reintegracyjne w formie jednostki zatrudnienia socjalnego

I. Zagadnienia dydaktyczne:

1. W ramach przygotowania warsztatów zostanie opracowany program merytoryczny, który obejmie przygotowanie tematycznego planu zajęć dla grupy. Program wykładów obejmować będzie tematy:
1. prawne aspekty nowelizacji ustawy o zatrudnieniu socjalnym z 2015 r.,
2. standaryzacja reintegracji ­ standard organizacyjny CIS i KIS, standard usług reintegracji społecznej i zawodowej, innowacyjne metody diagnozowania “Autodiagnoza”,
3. techniki inicjowania partnerstw instytucjonalnych ­ Model Lokalnej Współpracy i Regionalne Platformy Współpracy,
4. proces certyfikacji podmiotów reintegracyjnych ­ przykład KIS i wstęp do akredytacji CIS.
2. Opracowanie testów sprawdzających nabytą wiedzę ­ ustalenie katalogu pytań i odpowiedzi.

II. Zbiór materiałów szkoleniowych:

1. Przygotowanie poradników dla uczestników warsztatów.
2. Opracowanie listy literatury przedmiotu warsztatów wraz ze źródłami dostępu.
3. Opracowanie innych dodatkowych materiałów dydaktycznych np. prezentacji

III. Zagadnienia organizacyjne:

1. Terminarz: 2 spotkania x 2 dni x 32 ( 2 grupy po 16) osoby (noclegi, wyżywienie, przerwa kawowa). Liczba godz. dydaktycznych 4 x 2 dni x 7 godzin łącznie 56 godziny dydaktyczne.
2. Działanie będzie realizowane z wykorzystaniem pracy wolontariuszy wspomagających organizację warsztatów.
3. Kadrę wykładowców i trenerów będą stanowili specjaliści i praktycy z wybranego zakresu tematycznego warsztatów.

Warsztaty edukacyjne dla pracowników, członków, wolontariuszy NGO planujących rozpocząć działalność reintegracyjną (16 osób)

I. Zagadnienia dydaktyczne:

1. Opracowanie programu edukacyjnego z następującą tematyką wykładów:
1. modele organizacyjne CIS i KIS a praktyka,
2. prawne podstawy zatrudnienia socjalnego oraz powiązanie z innymi obszarami,
3. wzorcowe techniki opracowywania programów zajęć (kontrakt socjalny i IPZS),
4. techniki animacji zatrudnienia socjalnego w lokalnym środowisku ­ rola zespołu synergii lokalnej,
5. partnerzy zatrudnienia socjalnego ­ sektor administracji i sektor obywatelski.
2. Opracowanie zestawu testów sprawdzających nabytą wiedzę programu edukacyjnego.

II. Zbiór materiałów dydaktycznych:

1. Opracowanie poradników, wydruk i dystrybucja dodatkowych materiałów dydaktycznych np. prezentacji.
2. Opracowanie zbioru literatury przedmiotu.

III. Zagadnienia organizacyjne:

1. Terminarz: 2 spotkania. x 2dni x 16 osób (noclegi, wyżywienie, przerwa kawowa) Liczba godzin dydaktycznych 2 x 2 dni x 7 godzin łącznie 28 godziny dydaktyczne.
2. Działanie to będzie realizowane z wykorzystaniem pracy wolontariuszy wspomagających organizację warsztatów.
3. Kadrę wykładowców i trenerów będą stanowili specjaliści i praktycy z wybranego zakresu tematycznego warsztatów.